6月5日夏季交渉、7日始業時30分ストライキ予定
5月15日、連合会本部に対して夏季要求書を提出しました。私たち職員の生活改善のため、夏季一時金3か月＋5万円、夏季休暇7月から9月の間に7日間などをはじめ、継続協議となっている特別夜勤手当の対象拡大、2交替の夜勤回数、子育て支援などについて交渉します。
私たちの要求
1. 夏季一時金3か月＋5万円
2. 夏季休暇7日間、非常勤職員も同等に
3. 保育所運営費補助の支給
4. 時間外不払いの一掃
5. 特別夜勤手当の増額と支給対象拡大
6. 再雇用賃金の改善
7. 違法当直の一掃と定数拡大
8. 看護師夜勤回数月8日以内
9. 2交替の夜勤回数調査の資料提示
10. 育児の勤務時間短縮と時間外免除を就学前に拡大
11. 定数拡大して非常勤職員を常勤に
12. 非常勤職員が出勤停止を命じられたら有給保障
13. 非常勤職員の忌引き休暇を常勤と同等に
14. 無期転換の非常勤職員の再雇用賃金の改善
4月から扶養手当が改定されました
2017年4月1日に扶養手当が改定されました（2016年11月28日協定）。2017年度は経過措置ということで、表の金額となっています。
