国共病組

国共病組とは国家公務員共済組合連合会病院労働組合です

国共病組(こっきょうびょうそ)は国家公務員共済組合連合会病院で働く仲間の労働組合です。
国共病組の正式名は「国家公務員共済組合連合会病院労働組合」と言い、1959年2月に結成されました。
連合会病院の14の病院が結集している組合です。連合会病院で働く仲間は、職種や雇用形態にかかわらず、どなたでも加入できます。
患者さんから喜んでもらえる仕事がしたい。明るく生き生きと健康で働き続けたい。
そして自らの生活をより人間らしく豊かなものにしたい。 こんな思いを実現するために労働組合は存在しています。
組合には、仲間の暖かい心、人間的なふれあいがあります。 何でも話し合い、信頼しあう人間関係があります。
あなたの悩みをともに悩み、理解して、一緒に解決しようという仲間がいます。
希望に燃えて、働くことの楽しさ、生きていることの喜びを、心から感じることのできる職場を一緒に、力を合わせて作っていきませんか。

  

100819 東北公済:院長への申し入れ

 8月10日、勤務評価制度導入反対について院長先生へ申し入れしました。支部長が前文を読み上げ、申入書と資料を渡しました。

前文の一部抜粋

 「勤務評価制度」について私たち国共病組は、後述するように、競争をあおりチーム医療を壊すのではないかという大きな懸念、疑問を抱いており、拙速な導入は慎み、論議を尽くすべきと考えています。しかし、連合会本部は準備も不十分なままに、本年9月からの第2次試行、来年4月からの本実施にあくまで固執されています。このままでは大きな混乱が起きるのではないかと、私たちは心配しています。
 つきましては、貴職に対して以下のとおり率直に申し入れ、対応をお願いする次第です。


 院長は、「読みます」と受け取りました。


 組合では、勤務評価制度反対のニュースを何度か配布しました。組合掲示板に貼っていますので、ご覧ください。

NEWS 虎の門病院(8階病棟)では2交替導入をやめさせました!

 組合では、夜間業務の有害性や人員不足を指摘し反対してきました。組合が病院に働きかけ、夜勤の有害性を研究している佐々木司先生(労働科学研究所)を講師として招いた病院主催の勉強会が開かれました。その結果、職場は3交替を選び、2交替は採用されませんでした。


 暑い夏が続いています。夏休みは取れていますか?9月までが取得期間です。余すことなく、しっかり取りましょう〜